Rabu, 13 Januari 2016

Sejarah dan Profil Perusahaan PT.Mayora Indah Tbk


PT.MAYORA INDAH Tbk
Sejarah Dan Profil Perusahaan
PT.Mayora Indah Tbk di dirikan pada 17 februari 1977 dan mulai beroperasi secara komersial pada bulan mei 1978.Kantor pusat Mayora berlokasi di gedung Mayora ,Jl.Tomang Raya 21-23 jakarta.sedangkan pabriknya terletak di Tangerang dan Bekasi.
Kegiatan usaha dan produk yang di hasilkan adalah sesuai dengan anggaran dasarnya.karena PT.Mayora indah tbk adalah perusahaan perseroan,yang di produksi di antaranya adalah bidang industri.Dan saat ini PT.Mayora Indah Tbk memproduksi dan memiliki 6 divisi yang masing-masing menghasilkan produk  berbeda namun terintegrasi.yaitu biskuit,wafer,kembang gula,coklat,kopi dan makanan kesehatan.Perusahaan ini telah tercatat di bursa efek Indonesia sejak tanggal 4 juli 1990.
KEEFEKTIFAN STRUKTUR ORGANISASI
Bentuk organisasi PT.Mayora Indah Tbk adalah struktur organisasi proyek dengan hubungan organisasi,terutama pada orang orang yang bekerja pada proyek yang sama.di dalam struktur organisasi perusahaan ini terdiri dari beberapa kelompok dan fungsi yang berbeda.kendali perusahaan ini pada presiden direktur sebagai pucuk pimpinan.pelimpahan tugas kerja pada bawahan masing masing manajer departemen,kemudian di lanjutkan pada staff serta karyawan.Berikut ini struktur organisasi perusahaan.
a.Dewan komisaris
b.Direksi
            - Direksi utama
            - Direksi pemasaran
            - Direksi umum
            - Direksi pengembangan
            - Direksi keuangan
c. Divisi Biskuit
d. Divisi kembang gula
e. Divisi coklat dan wafer
f .Manajer plant
g. Manajer produk
h. Manajer quality
Visi Dan Misi Perusahaan
Visi  :  menjadi produsen dengan kualitas produk makanan dan minuman yang terpercaya oleh konsumen baik di pasar domestic maupun internasional dan mengendalikan saham yang signifikan.
Misi :
·        Terus meningkatkan kompetitip dalam kategori
·        Membangun merk yang kuat dan saluran distribusi di semua line
·        Menyediakan lingkungan kerja yang menantang,menyenangkan dan menguntungkan secara financial dengan persaingan yang adil.
Untuk mencapai visi dan misi PT.Mayora indah Tbk selalu berusaha mengembangkan :
a.produk
            untuk mengembangkan produk PT.Mayora terus mengembangkan produk produk baru yang berkualitas demi memenuhi kebutuhan pasar.seperti biskuit,wafer,permen,coklat,kopi dan makanan kesehatan.

b.media
            untuk memperluas pasar PT.Mayora mengenlkan produknya melalui beberapa media seperti berita,acara,video,foto,dan iklan.
c.pesaing
            mayora terus melakukan perbaikan agar dapat bersaing di pasar domestic dan internasional.
d.Hubungan Bisnis
            Dari segi bisnis perusahaan bergantung pada pemasok dan distribusi.
Adapun TUJUAN perusahaan perseroan ini adalah untuk memperoleh laba bersih operasi di atas rata rata industri dan memberikan nilai yang baik bagi seluruh stakeholders perseroan dan dapat memberikan konstribusi positif terhadap lingkungan dimanapun berada
Nilai nilai perusahaan
a.konsumen
            mengutamakan kepuasan konsumen
b.orang
            meningkatkan kualitas sdm,berani mengambil resiko,menghargai karya orang lain
c.kerja tim
 membangun kerja sama satu dan yang lainnya
d.keunggulan
meningkatkan proses dan cara kerja untuk meningkatkan kepuasan pelanggan.

Sumber daya manusia dan karir PT.Mayora Indah
Perusahaan terus memberikan fokus yang besar dalam pengembangan sumber daya manusia.penanaman nilai dan budaya Mayora merupakan salah satu langkah utama yang dijalankan dalam mendukung berkembangnya perusahaan melalui terciptanya soliditas dan loyalitas pekerja.
Untuk mendukung perkembangan perusahaan secara organisasi Divisi SDM secara berkelanjutan menyelenggarakan Mayora Development program,untuk mendapatkan calon pekerja dari perguruan tinggi untuk bergabung dan mengembangkan kemampuan profesional mereka untuk menjadi kader pemimpin mayora di masa depan.
Dan saat ini produk dari PT.Mayora Indah Tbk di percaya oleh masyarakat  serta dapat bersaing di pasar internasional maupun domestic.



Tidak ada komentar:

Posting Komentar